特色系統(tǒng) 座駕加成 商海征戰(zhàn) 員工培養(yǎng)
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日常任務給的獎勵主要是主角屬性和活躍度，還有活躍度獎勵就是靠日常任務了~那么如何才能快速而準確的完成日常任務呢，就讓小秘書來幫助大家。 首先，日常任務從這里進...[詳情]
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董事長，無商場不競爭，搶生意是常見的競爭手段之一。除了保護區(qū)夢想島的店鋪，其他區(qū)域的店鋪都可能被搶生意。 搶生意很簡單，比拼雙方店長的實力，直接派店長去同行業(yè)...[詳情]
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董事長，策略打擊是惡意激烈的競爭手段，往往發(fā)生在店鋪有競爭關系時，或者無意進入對方的計劃圈地范圍，友好的富豪可能協(xié)商處理，自動拆除搬遷。但有些人可能一言不合就通...[詳情]
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董事長，當您學習了銷售管理技能，您旗下所有店鋪的貨物售價均會獲得提升，店鋪收入自然也跟著瘋漲。 銷售管理技能，一共30級，最高可提升300%售價。學習技能...[詳情]
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董事長，夢想城是發(fā)展中的城市，除了開店鋪、修建筑，您還可以自由地修道路。道路不僅美化商業(yè)版圖，更重要的是它還能帶來非凡的商業(yè)價值。 商業(yè)價值一 交通加成 道...[詳情]
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業(yè)務部系統(tǒng)簡介丨《商業(yè)人生》部門架構分析
董事長，業(yè)務部負責公司店鋪的宣傳、策略打擊工作，對提升店鋪營業(yè)收入影響很大，也會影響到公司的晉級發(fā)展。 業(yè)務部等級的提升影響如下： 1.提高宣傳效果，提...[詳情]
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人事部系統(tǒng)簡介丨《商業(yè)人生》部門架構分析
董事長，人事部負責公司的人力資源管理，對公司的晉級發(fā)展很重要，也會影響到公司的日常運作。 人事部等級的提升影響如下： 1.更高級的人才市場開放。人才市場...[詳情]
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技術部系統(tǒng)簡介丨《商業(yè)人生》公司部門架構分析
董事長，技術部是公司的高科技部門，負責研發(fā)建筑卡的碎片，對公司的晉級發(fā)展很重要，也會直接影響到公司的建筑業(yè)，間接影響店鋪的收入。 技術部等級的提升影響如下...[詳情]
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財務部系統(tǒng)簡介丨《商業(yè)人生》公司部門架構分析
董事長，財務部是公司的財神，對公司的晉級發(fā)展很重要，也會影響到公司的日常運作。 財務部等級的提升影響如下： 1.部門等級越高，開放的銀行貸款額度就越大。...[詳情]
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董事長，隨著公司對高級人才的需求越來越大，而可容納的員工數(shù)又有上限，解雇那些低星級、低悟性的員工就是時候了。 通過人事部可以解雇員工，騰出...[詳情]
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董事長，提升公司員工等級的唯一途徑就進修，而進修又可能領悟到新技能，進修的重要性不言而喻。 我們可以單個進修，也可以批量進修： l 在主界面【事務】-【培養(yǎng)...[詳情]
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員工培訓篇丨《商業(yè)人生》如何培養(yǎng)優(yōu)秀員工
董事長，員工具有兩個屬性：能力和經驗，關系到員工的進修。 員工進修時，需要能力和經驗達到對應等級才可進行。如：當前員工等級5級，而能力和經營也是5級，則無法進...[詳情]
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董事長，員工具有兩個屬性：能力和經驗，關系到員工的進修。 員工進修時，需要能力和經驗達到對應等級才可進行。如：當前員工等級3級，而能力和經營也是3級，則無法進...[詳情]
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《商業(yè)人生》員工調配專題丨最大化發(fā)揮員工價值
董事長，員工具有愛好、星級、技能、等級、性格、悟性等屬性，這些屬性在不同的崗位上各有不同要求。如: l 店鋪員工、店長:等級、星級、愛好、營業(yè)類技能都能增加店...[詳情]
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董事長，高星級員工是公司發(fā)展必不可少的優(yōu)秀人才，店鋪、工廠、建筑、競技團隊、獵場團隊無不需要高星級。 高星級的增益效果如下： 1、 店鋪員工星級加成：增加店...[詳情]
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如何培養(yǎng)忠誠的員工丨《商業(yè)人生》員工培養(yǎng)特輯
董事長，忠誠是員工的屬性之一，雖然不直接產生加成作用，但在競爭中的影響是最大的。 1.當?shù)赇伇徊呗源驌魰r，忠誠度很低的員工會自動離任。員工離任后，影響店鋪...[詳情]
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董事長，成為超級富豪，享受著日進萬金、花錢如流水的快感，您是不是更渴望盡快成為千億富翁？競選商業(yè)協(xié)會官員，不僅能為您自己的店鋪帶來超級壕的加成，還能給商會全體成...[詳情]
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董事長，當商會創(chuàng)建行業(yè)品牌后，就可以參與品牌排名競爭了。競爭品牌排名成功，可以使商會全體成員在某一店鋪行業(yè)發(fā)展擁有優(yōu)勢。 l 每個行業(yè)品牌前三的商會，所有...[詳情]
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董事長，店鋪加成五花八門，但說到最省力最直接最厲害的加成，當屬VIP特權加成。只要一卡在手，所有店鋪即獲得超高加成。 VIP特權加成 不同等級的VIP特...[詳情]
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董事長，夢想城是個奇跡輩出的城市，不僅是最受冒險者喜歡的樂園，更是吸引了四海八荒各個時空的世界名人，您可以招募他們?yōu)槟蚬ぁＨ羰钦袛埖矫颂美锏拿?，還能獲得店...[詳情]
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董事長，店鋪出售的貨物來源于工廠。雖然可以集市購買，但前提要修建了工廠才可以購買，而且集市的貨物品種和數(shù)量都極其有限，無法滿足大量店鋪的需要。所以，當我們到達一...[詳情]
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董事長，獲取金幣最簡單快速的方法當然是充值。首充和次充值都準備了大量超值壕禮等著土豪們來拿，讓你贏在起跑線上。 當然，搬磚黨也可以通過其他辦法獲得不少的金幣。...[詳情]
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《商業(yè)人生》員工培養(yǎng)干貨——招聘與鑒定篇
董事長，公司獲取大量員工的渠道主要是人才市場招聘。人才市場分為初級人才市場、中級人才市場、高級人才市場、超級人才市場和國際人才市場。 不同等級的公司，要在不同...[詳情]
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董事長，銀幣是夢想城里使用比較廣泛的貨幣，很多地方都指定用它。如銀幣商城道具購買、主角技能提升、建筑卡碎片研發(fā)、員工技能學習、轉換、升級等，日常要注意收集，以備...[詳情]
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董事長，當公司達到一定的等級，就可以加入商會或組建商會。此時，商會向您打開征戰(zhàn)商海的大門。 征戰(zhàn)商海，與世界名企切磋，可以贏取非常豐厚的獎勵！ 商海掉落...[詳情]
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董事長，公司的高速發(fā)展離不開有技能的員工，店鋪、部門、工廠、建筑、競技及獵場均需要。店鋪需要有營業(yè)類技能的店長和員工；部門、工廠、建筑需要管理類技能的高管；競技...[詳情]
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作為一款玩商戰(zhàn)做大亨的游戲，《富豪傳奇2》為大家提供了良好的社交系統(tǒng)和榮耀系統(tǒng)。 社交 好友系統(tǒng)、聊天系統(tǒng)、消息系統(tǒng)組成游戲的社交系統(tǒng)。 1. 好友 玩...[詳情]
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想要在《富豪傳奇2》中叱咤風云，以下幾個游戲功能你必須熟知且運用自如。 秘書 游戲共有4個高顏值的美女帥哥秘書供玩家選擇。選擇秘書后，將得到他/她在創(chuàng)業(yè)道路...[詳情]
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游戲內貨幣不夠用？那一定是你沒有把工廠系統(tǒng)利用起來！ 《富豪傳奇2》中，玩家可開設工廠，生產出貨物配送店鋪售賣，也可直接傾銷獲得貨幣。 1. 對應6大店...[詳情]
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《商業(yè)人生》股票系統(tǒng)介紹——教你秒變炒股達人
玩家根據股票的波動，低價買進，高價賣出賺取差額。是玩家創(chuàng)業(yè)前期獲取資金來源的重要輔助手段。 1 .股票市場24小時開放，可交易的股票種類隨著根據公司等級高...[詳情]
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在《富豪傳奇2》中，如何賺取貨幣成為眾多玩家所關心的問題。想要賺取到足夠的貨幣來升級公司，你不得不看一下貿易系統(tǒng)了。每天在貿易系統(tǒng)中進行貿易，就可以獲得豐富的貨...[詳情]
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商會系統(tǒng)包含有商海、商會競技、協(xié)會競選、品牌管理、商會管理等重要內容，充分體現(xiàn)團隊協(xié)助精神，是玩家互動的重要平臺。 1.玩家可在此創(chuàng)建或者加入商會，享受商...[詳情]
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高級人才除了一點一滴培養(yǎng)外，還可以通過獵場系統(tǒng)快速競聘獲得。所以，獵場系統(tǒng)可以快速幫助您獲取到優(yōu)質的高級人才。了解獵場系統(tǒng)，可以讓您快速度過新手期，走上人生巔峰...[詳情]
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員工是公司的核心競爭力，要獲得高收入、在商戰(zhàn)中具有強力的競爭力和防御力，必須要有高等級、多技能、忠誠度高的員工。 1.員工可分為經營類和管理類員工，不...[詳情]
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（1）主角 1.《富豪傳奇2》有4個主角人選，2男2女，每個主角有不同的性格。 2.主角具有魅力、領導、威望3圍和頭銜屬性，可以學習多種管理技能，獲...[詳情]
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每天游戲總有許多事情需要做，自然也有各自的優(yōu)先度。根據本人的習慣列下吧！建議每天早上的10點前進行一部分處理的。因為早上10點，系統(tǒng)會對前一天公司的經營進行對應...[詳情]
商業(yè)人生
《商業(yè)人生》是一款以商戰(zhàn)為題材的模擬經營類手機網絡游戲。在游戲中，玩家可以修建自己的店鋪，培養(yǎng)自己的員工，建立自己的商業(yè)帝國。通過游戲，開拓了玩家的思維能力以及培養(yǎng)了玩家樂觀進取的精神。
游戲專題
粵公網安備44010602000283號
